Human resources

Odwołanie pracownika z urlopu wypoczynkowego – co musisz o tym wi...

Jako pracodawca wielokrotnie będziesz otrzymywać wnioski urlopowe od s...

Human resources

Doradztwo zawodowe w sprawie biura wirtualnego

Doradztwo prawne pozwala uniknąć nieprzyjemnych sytuacji związanych z ...

Human resources

Konflikt w zespole. Jak go zażegnać? 6 rad dla szefów

Prowadzisz firmę, masz świetnych pracowników, a wyniki finansowe są re...

Human resources

Kontrola zwolnienia lekarskiego pracownika – jakie prawa ma praco...

Pracownicy chorują i każdy pracodawca musi być na to przygotowany. Jed...

Human resources

Jak zmotywować pracowników do jeszcze lepszej pracy? 5 sprawdzony...

Motywacja – słowo, które leży u podstaw sukcesu niejednego bizne...

Human resources

Zatrudnienie pracownika z Ukrainy – jak to zrobić krok po kroku?

Bezrobocie w Polsce jest najniższe od wielu lat, co, paradoksalnie, ni...

Human resources

5 cech złego szefa – nie popełniał tych błędów, bo stracisz autor...

Jesteś szefem? Świetnie, to dobrze świadczy o Twojej ambicji i przedsi...

Human resources

Jak znaleźć odpowiedniego pracownika i przeprowadzić skuteczną re...

W Polsce nastały takie czasy, że wiele firm ma problemy ze znalezienie...

Human resources

Praca zdalna – czy może opłacać się firmie?

wykonywanie zadań służbowych w sposób zdalny, najczęściej z domu. To c...

Human resources

5 podstawowych cech dobrego szkolenia dla pracowników

Branża szkoleniowa ma się w naszym kraju całkiem nieźle, ale warto w t...

Human resources

Uniwersalne pytania podczas rozmowy o pracę – jak na nie odpowiad...

Proszę podać swoje mocne strony – to pytanie jest podchwytliw...

Human resources

Dieta w delegacji – komu przysługuje, jakie obowiązują stawki

Każdemu pracownikowi wysłanemu przez pracodawcę w delegację należy się...

Human resources

Świadectwo pracy – co musi się w nim znaleźć?

Gdy pracodawca rozstaje się ze swoim pracownikiem, nie wystarczy tylko...

Human resources

Pracownica w ciąży ma specjalne prawa – dowiedz się, jakie

Gdy pracownica zachodzi w ciąże, to na pracodawcę zwykle pada blady st...

Human resources

Jak napisać dobre, profesjonalne CV? 7 zasad, o których musisz pa...

Pisania CV uczy się już w szkole, ale wtedy młody człowiek jeszcze nie...

Human resources

Zatrudniasz pracowników? Pamiętaj o ich badaniach lekarskich!

Każdy pracodawca ma obowiązek wysłać swoich pracowników na okresowe ba...

Human resources

Dlaczego pracownicy nadal oszukują pracodawców w ewidencji czasu ...

Pracodawcy stawiają na elektroniczne urządzenia dlatego, że są efektyw...

Human resources

Protokół powypadkowy – musisz się przyłożyć do jego wypełnienia

Protokół powypadkowy jest dokumentem, który kojarzy się bardzo źle każ...

Human resources

Euforia pracowników i problem dla pracodawców – dodatkowe dni wol...

Każdy, kto pracuje na etacie, z wypiekami na twarzy wertuje kale...

Human resources

Jak zachować się podczas rozmowy kwalifikacyjnej? 6 podstawowych ...

Rozmowa kwalifikacyjna to dla kandydata zawsze ogromny stres. Nawet je...

Human resources

‹‹
‹
1
2
3
4
5
›
››

Przedsiębiorco, załóż profil zaufany! Jak to zrobić?

Posiadanie profilu zaufanego bardzo ułatwia załatwienie różnych spraw ...

Firma ABC

Rozliczanie składek ZUS w kosztach firmy

Firma ABC

Bezrobotny na działalności nieewidencjonowanej: czy takie ro...

Podatki i prawo

Samozatrudnienie: jak należy je rozumieć?

Start Firmy

Dodatek funkcyjny: co to jest? Czy musisz go wypłacić pracow...

Human resources

Human resources

Odwołanie pracownika z urlopu wypoczynkowego – co musisz o tym wi...

Doradztwo zawodowe w sprawie biura wirtualnego

Konflikt w zespole. Jak go zażegnać? 6 rad dla szefów

Kontrola zwolnienia lekarskiego pracownika – jakie prawa ma praco...

Jak zmotywować pracowników do jeszcze lepszej pracy? 5 sprawdzony...

Zatrudnienie pracownika z Ukrainy – jak to zrobić krok po kroku?

5 cech złego szefa – nie popełniał tych błędów, bo stracisz autor...

Jak znaleźć odpowiedniego pracownika i przeprowadzić skuteczną re...

Praca zdalna – czy może opłacać się firmie?

5 podstawowych cech dobrego szkolenia dla pracowników

Uniwersalne pytania podczas rozmowy o pracę – jak na nie odpowiad...

Dieta w delegacji – komu przysługuje, jakie obowiązują stawki

Świadectwo pracy – co musi się w nim znaleźć?

Pracownica w ciąży ma specjalne prawa – dowiedz się, jakie

Jak napisać dobre, profesjonalne CV? 7 zasad, o których musisz pa...

Zatrudniasz pracowników? Pamiętaj o ich badaniach lekarskich!

Dlaczego pracownicy nadal oszukują pracodawców w ewidencji czasu ...

Protokół powypadkowy – musisz się przyłożyć do jego wypełnienia

Euforia pracowników i problem dla pracodawców – dodatkowe dni wol...

Jak zachować się podczas rozmowy kwalifikacyjnej? 6 podstawowych ...

Najnowsze

Przedsiębiorco, załóż profil zaufany! Jak to zrobić?

Rozliczanie składek ZUS w kosztach firmy

Bezrobotny na działalności nieewidencjonowanej: czy takie ro...

Samozatrudnienie: jak należy je rozumieć?

Dodatek funkcyjny: co to jest? Czy musisz go wypłacić pracow...

title